همه شرکت ها و کارفرمایان، برای انجام امور بیمه ای خود ملزم هستند که کد کارگاه تامین اجتماعی دریافت کنند، در شرکت های پیمانکاری که پروژه های گوناگون انجام میدهند علاوه بر کد کارگاه تامین اجتماعی، برای هر پروژه پیمانکاری یک کد پیمان یا ردیف پیمان هم باید اخذ شود که لیست بیمه شدگان هر پروژه بر اساس کد پیمان به سازمان تامین اجتماعی تحویل داده می شود.
پیمان نامه سازمان تأمین اجتماعی با کارفرمایان مشمول قانون تأمین اجتماعی در برگیرنده حقوق و تکالیف قانونی و نیز انتظارات منطقی این دو از یکدیگر است و بر پایبندی سازمان تأمین اجتماعی به این حقوق و تکالیف تأکید می کند. سازمان تأمین اجتماعی مصمم است همه توان خود را در جهت رعایت اصول این پیمان نامه به کار گیرد و از کارفرمایان محترم نیز همین انتظار را دارد. در این صورت می توان امیدوار بود که در فضای صمیمانه ای که ناشی از تفاهم و درک متقابل است، نارسایی ها کاهش یابد و تحمل دشواری های ناخواسته آسانتر شود.
شما حق دارید:
مدارک لازم جهت دریافت ردیف پیمان :
برای دریافت ردیف پیمان لازم است تا مدارک زیر را به واحد درآمد شعبه تامین اجتماعی مرتبط با محل استقرار خود ارائه کنید:
- نامه از طرف کارفرما (واگذارنده قرارداد) (توجه: با کارفرما هماهنگ کنید تا حتما در نامه تنظیم شده شناسه ملی و کد کارگاه خود را ذکر نماید)
- اصل یا کپی برابر اصل قرارداد
- کپی آگهی تاسیس و تغییرات شرکت
- سایر مدارک مرتبط با فعالیت شرکت بر حسب مورد
- فرم تکمیل شده ابلاغ الکترونیکی
از ما بخواهید در این موارد به شما کمک کنیم :
- آگاهی از حقوق و تکالیفی که در قوانین و مقررات برای شما پیش بینی شده است.
- دسترسی به قوانین و مقررات ،دستورالعملها و اطلاعات مورد نیاز
- آگاهی از نتیجه بازرسی از کارگاه و حسابرسی از دفاتر قانونی
- آگاهی از نواقص یا مغایرت های احتمالی در فهرست حقوق و دستمزد ارسال شده به شعبه
از ما بخواهید در این مورد جانب انصاف را رعایت کنیم :
- در تنظیم گزارش های بازرسی، نهایت دقت و تلاش را به منظور انطباق آنها با واقعیت به کار گیریم
- محاسبات مربوط به حق بیمه و بدهی کارگاه را با دقت، صحت و سرعت انجام دهیم
- در هنگام مراجعه به شعبه، با شما برخورد محترمانه داشته باشیم
- برای وقت شما ارزش لازم را قایل شویم
- حقوقی را که در قوانین برای شما در نظر گرفته شده به طور کامل ادا کنیم
پیشنهاد میشود مقاله آیا مزایای حقوق شما به درستی محاسبه شده؟ را مطالعه کنید
از ما بخواهید در ارایه خدمت این کارآمدی ها را داشته باشیم:
- پیچیدگی های موجود در مقررات و روش های اجرایی را به حداقل ممکن کاهش دهیم
- تا حد امکان از مراجعه های شما به شعبه های سازمان بکاهیم
- به درخواست های منطقی و قانونی شما پاسخ مثبت دهیم
- حداکثر تلاش خود را برای کاهش مشکلات شما در تعامل با این سازمان به کار گیریم
- در صورت اعتراض به نتیجه بازرسی، آن را مورد تجدید نظر قرار دهیم
- در صورت اعتراض به نتیجه بازرسی، آن را مورد تجدید نظر قرار دهیم
- اعتراض شما به میزان بدهی تعیین شده را در کمیسیون تشخیص مطالبات مطرح نماییم
- با در نظر گرفتن شرایط تعیین شده در قانون، حق تجدید نظر خواهی را برای شما محفوظ بداریم
در مقابل ، سازمان تامین اجتماعی از شما انتظار دارد:
- اطلاعات مربوط به کارکنان و فهرست حقوق و مزایای آنان را به درستی و به موقع اعلام کنید
- تغییراتی را که در فهرست اسامی و میزان حقوق و دستمزد کارکنان ایجاد می شود، به موقع اطلاع دهید
- حق بیمه تعیین شده را به موقع پرداخت کنید
- با بازرسان سازمان تأمین اجتماعی همکاری کنید
- اگر حادثه ای در محیط کار برای هریک از کارکنانتان روی دهد، آن را به موقع گزارش کنید
- برای کارکنان خود محیطی آرام و ایمن در برابر حوادث و بیماریها، فراهم کنید
